Menadžment ŽICG: Lična promocija i uski interesi ispred bezbjednosti

Članovi Štrajkačkog odbora ŽICG najavili su u petak štrajk upozorenja radnika koji rade na poslovima od posebnog značaja vezanih za organizaciju i bezbjednost željezničkog saobraćaja (otpravnici vozova i dispečeri na telekomandi).

Kako je dogovoreno na sastanku članova Štrajkačkog odbora, štrajk upozorenja trebao je da se održi u danas, 28.10.2022. godine u periodu od 15 do 16 sati.

„Svi vozovi koji se zateknu u međustaničnim odstojanjima, a krajnje odredište im je stanica Podgorica biće primljeni u stanicu. Otprema vozova u navedenom vremenskom periodu neće biti vršena“, pisalo je u saopštenju.

Iz Menadžmenta Železničke infrastrukture Crne Gore navode da neodgovorni pojedinci zaposleni u kompaniji bez podrške reprezentativnih sindikata i bez zakonskih preduslova pokušavaju da ugroze bezbednost, sa primarnim motivom lične promocije.

Nakon davanja izjava u medijima i objavama na društvenim mrežama, neodgovornih pojedinaca zaposlenih u našoj kompaniji o jednostranoj obustavi saobraćaja u trajanju jednog sata, a bez podrške reprezentativnih sindikata i bez zakonskih preduslova, ističemo da upravo ovakvo neodgovorno postupanje predstavlja ugrožavanje bezbjednosti, sa primarnim motivom lične promocije i povećanja zarade uskog dijela zaposlenih u stanici Podgorica, što je više puta na sastancima i isticao, navodi se u saopštenju Železničke infrastrukture Crne Gore.

U saopštenju se dalje navodi da je simtomatično to da se ovakvo obraćanje nikada nije desilo u prethodnim periodima i prethodnim mandatima, a nama kao menadžmentu je upućeno odmah nakon imenovanja, sa konstatacijom da se radi o nagomilanim problemima. Navedeno ukazuje da su problemi ukorijenjeni u prošlosti, a da su prava adresa oni koji su ih izazvali i ovaj sistem ruinirali. Očigledno da se namjerno izostavlja činjenica da je odmah po imenovanju novog menadžmenta preduzeto sve u popravljanju stanja infrastrukture, što je i više puta konstatovano od strane nadležnih tijela. ŽICG počinje da dobija na značaju u ukupnom privrednom ciklusu Crne Gore i regiona. Uz svakodnevno zalaganje, kvalitetan rad i posvećenost smo uspjeli obezbijediti i očekujemo isplatu blizu 4 miliona € iz Budžetskih rezervi za povećanje nivoa bezbjednosti, što nijednom rukovodstvu do sada nije pošlo za rukom.

ŽICG je kompleksan sistem koji čini sklop raznorodnih profesija bez kojih ni jedan segment ne može samostalno da funkcioniše, tako da ne želimo zaposlene dijeliti na bitne i nebitne. Cilj nam je, u saradnji sa reprezentativnim sindikatima, povećanje zarada svih zaposlenih, u skladu sa Zakonom, navode oni.

Takođe, privodimo kraju rad na Pravilniku za rješavanje stambenih potreba zaposlenih, koji briše razlike između menadžmenta i ostalih zaposlenih i ima samo jednu rang listu, bez privilegovanih, zaključuje se u saopštenju.

Ostavite odgovor

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Neophodna polja su označena *

Pin It on Pinterest