Наиме, новина предвиђена важећим Законом о унутрашњим пословима је између осталог интерни оглас и стручна комисија, која ће оцјењивати кандидате за попуну радних мјеста руководилаца унутрашњих организационих јединица полиције
Влада би до краја овог или почетком наредног мјесеца требала да усвоји нови Правилник о унутрашњој организацији и систематизацији Управе полиције. Након усвајања систематизације требало би да дође и до одређених промјена руководног кадра на нивоу начелника одсјека, центара и ођељења безбједности, између осталог и на сјеверу Црне Горе.
Доћи ће и до новог процеса кадрирања.
Наиме, новина предвиђена важећим Законом о унутрашњим пословима је између осталог интерни оглас и стручна комисија, која ће оцјењивати кандидате за попуну радних мјеста руководилаца унутрашњих организационих јединица полиције.
У питању је новина предвиђена Законом о унутрашњим пословима, ради транспарентности, принципа стручности, компететивности, успостављања меритократије, даљег процеса професионализације и смањења могућности политичког утицаја, преноси портал Пресс.
Недавно је одржан панел "Како владавину права увести у Црну Гору?" у оквиру конференције "Деценија црногорских преговора са ЕУ – како изаћи из кружног тока?", коју је организовао Центар за грађанско образовање (ЦГО).
Директор Управе полиције Зоран Брђанин на панелу је указао на значај деполитизације полиције и сасијецања било које врсте политичког утицаја.
- То је, наравно, јако тешко. Надам се да ме људи препознају као човјека компромиса, али и као човјека који ће у одређеним тренуцима одлучно рећи \'не\'. Када говоримо о политичарима, као доносиоцима одлука, увијек ћу да их саслушам, али то је оно што ћемо увијек прихватити као савјет и као заједничку жељу да унаприједимо систем, али никако као императиван захтјев, као излазак из својих оквира- рекао је Брђанин.
Како је недавно писоа Потал Дан, Влада Црне Горе је након данашње сједнице објавила информацију, која је била 26. тачка дневног реда, о доношењу правилника о унутрашњој организацији и систематизацији у органима државне управе. У складу са одредбама члана 151 став 3 Закона о државним службеницима и намјештеницима , Управа за кадрове о нарочито значајним питањима која се односе на службенички систем може поднијети Влади посебан извјештај, са предлогом мјера.
- Унутрашња организација и систематизација органа државне управе утврђује се зависно од обима, врсте и сложености послова и на начин којим се обезбјеђује ефикасно и економично вршење послова државне управе. Актом о унутрашњој организацији и систематизацији државних органа утврђују се организационе јединице, радна мјеста, услови и описи послова. Законски оквир, унутрашњу организацију и систематизацију, на нивоу начела и општег приступа, одређује зависно од обима, врсте и сложености послова органа и за циљ има њихово ефикасно, економично и ефективно вршење, са јасно дефинисаним категоријама, нивоима и групама послова, радним мјестима у оквиру којих се врше, звањима државних службеника и намјештеника у којима се врше поједини послови и условима за стицање звања... Доношењем нове Уредбе о организацији и начину рада државне управе ("Службени лист Црне Горе", бр. 49/22 од 6.маја 2022. године извршена је реорганизација државне управе и утврђено је 18 министарстава и 24 органа управе. Уредбом је предвиђено да, даном ступања на снагу ове уредбе, Министарство унутрашњих послова, Министарство одбране, Министарство вањских послова, Министарство здравља, Министарство капиталних инвестиција, Министарство пољопривреде, шумарства и водопривреде и Министарство екологије, просторног планирања и урбанизма настављају са радом у ђелокругу утврђеним овом уредбом те да ће ова Министарства у складу са ђелокругом утврђеним овом уредбом, донијети акте о унутрашњој организацији и систематизацији у року од 30 дана од дана ступања на снагу ове уредбе- дио је садржаја документа.
Извор: Дан
;ab_channel=Pogled
